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Contacto

Qué hacemos


En hiring somos expertos en la selección de perfiles técnicos, mandos intermedios y ejecutivos de alta dirección. Nuestros especialistas cuentan con un profundo conocimiento en distintos sectores y son nuestro principal valor diferencial.

hiring Recruiting

División orientada a la selección de mandos intermedios y perfiles cualificados.

imagen punto solutions

hiring Executive

División orientada a la selección de perfiles Ejecutivos de Alta dirección y dirección funcional.
imagen punto solutions

hiring RPO

Servicio especializado donde incorporamos un hiring expert de nuestro equipo para que trabaje desde las instalaciones del cliente.

Cómo 6 STEPS TO SUCCESS


Definición y ADN

Nos sentamos contigo para tomar un café y conocer el ADN de la empresa y valorar conjuntamente la posición vacante y el perfil del candidato.

Definimos un plan para encontrar a aquel candidato que cumpla con los requisitos planteados, integrando tus procesos y nuestros procedimientos de selección y asegurándonos así de cumplir con tus plazos.

Aplicando nuestra metodología de selección @idealFit

Esto nos permite reducir la tasa de replacement (96 % de procesos cubiertos con éxito), disminuir la tasa de rotación y evitar los costes asociados a una mala contratación.

@idealAttitude

Seleccionamos actitud. El 89 % de los procesos fracasados son por actitud. 

@idealCulture

Necesitamos conocer tus valores y cultura. Encontraremos el candidato @ideal que los comparta.

@idealSkills

Realizamos prueba competencial. El 11% de los procesos fracasados son por falta de competencias.

 

3 WAY References: Pedimos referencias de todos los candidatos en base a actitud, competencias y cultura.

Presentación Informe y referencias

Presentamos los informes y las referencias correspondientes de cada candidatura.

 Disponemos de varios test que nos permiten conocer mejor a los candidatos en función del perfil y el puesto de trabajo requeridos

Seguimiento

Hacemos un seguimiento de cada paso del proceso, tanto contigo como con el candidato, para asegurar que cualquier duda, inquietud o pregunta por ambas partes sea resuelta.

Negociación

Coordinamos las entrevistas finales y nos aseguramos de que el proceso de negociación fluye de manera eficiente. Te aconsejamos acerca de las expectativas y límites del candidato.

Integración del candidato

Una vez que el candidato se ha incorporado a tu compañía, continuamos con el seguimiento para asegurarnos que su integración sea acorde con el plan acordado.

Nuestras especializaciones


ACCOUNTING & FINANCE

AUTOMOTIVE

BANKING & INSURANCE

DIGITAL & E-COMMERCE

ENGINEERING, ARCHITECTURE, ENERGY & CONSTRUCTION

INDUSTRY & SUPPLY CHAIN

LIFE SCIENCES & HEALTHCARE

MAINTENANCE

RETAIL & PRODUCT

RRHH & LEARNING

SALES & MARKETING

SECRETARIAL & BUSINESS

TAX & LEGAL

TOURISM & HOSPITALITY

Por qué hiring


100 % al éxito

Solo abonas los honorarios si finalmente incorporamos el candidato ideal a tu empresa.

Garantía total

Si el candidato no se ajusta a tus necesidades, realizamos un nuevo proceso de selección a coste cero.

hiring Experts especializad@s

Mayor conocimiento y expertise en cada sector.

Metodología @idealFit

Garantizamos la máxima adecuación del talento al perfil solicitado.

Busqueda directa/indirecta

Contamos con bases de datos propias y externas de portales especializados de 8M de candidatos a nivel nacional.

Networking

Gracias a nuestra red de contactos en los mercados en los que estamos especializados, ofrecemos el mejor asesoramiento a nuestros clientes y candidatos.

Flexibilidad total

Personalizamos nuestro servicio según las necesidades de selección de tu empresa.

Optimización de costes y tiempos

Mejoramos la eficacia y la eficiencia del proceso de selección, reduciendo el coste de tener un puesto sin cubrir.

Nosotros


People with attitude

En hiring nos especializamos en ser diferentes. ¿Qué nos diferencia? No somos simplemente «headhunters», somos consultores de carrera y estrategia empresarial. Nos tomamos el tiempo para asesorar sobre todas las condiciones actuales del mercado, la actividad de la competencia, las tendencias futuras y asesorar sobre áreas de riesgo y preocupación, brindando un nivel inigualable de servicio e integridad al cliente.

Respaldados por nuestros más de 12 años de experiencia colectiva y nuestra tasa de éxito comprobada, comprendemos de primera mano los rigores del mercado laboral.

Nuestros Valores

En hiring somos confianza, constancia y compromiso, siempre orientados al cliente y al candidato. Estos son los valores que mueven a todo el equipo y hace de nuestro valor humano, nuestro gran diferencial.

Intentamos ver más allá de un currículum y encontrar a los mejores profesionales para ti y tu empresa

+

8000000

%

BBDD propia y externa de candidatos

+

96

%

Éxito en procesos

+

15

%

Especializaciones

Presentes en el área nacional


hiring Barcelona - Headquarters

Carretera de Sant Cugat 63A, 08191 (Rubí) Barcelona

hiring Madrid

Torre Europa, Paseo de la Castellana 95,
Planta 29, 28046 Madrid

Qué opinan nuestros clientes

“Contar con hiring en este proyecto es sinónimo de éxito. Su trayectoría, experiencia e instinto lleva a cualquier organización a tener la seguridad de que incorporará talento entre sus equipos. Su orientación al cliente y excelencia en el trato a candidatos, hacen de trabajar con hiring una apuesta segura”

“Nuestra experiencia con uno de los talent hiring experts de hiring ha sido totalmente positiva. Ha sido comprometido, resolutivo, y ha resuelto con eficacia los procesos con los cuales ha colaborado con nuestra compañía. Totalmente recomendable”

Son un equipo de grandes profesionales, con un alto nivel de compromiso y expertise, que hace que resulte fácil y rápido el dificultoso trabajo de encontrar el candidato ideal”

“Equipo con gran experiencia procedentes de RRHH, elegantes en sus formas, discreción garantizada en el proceso y lo que realmente los diferencia, en mi modesta opinión, el seguimiento y la información que dan al candidato en todo momento del proceso, incluso si se descarta. Soporte muy ajustado al perfil demandado por su cliente, presentan candidatos 100% contrastados”